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        開放創新

        開放創新

        開放式創新代表了SEMISHARE科技不斷尋求業務創新,建立了系統性的研發體系,構造SEMISHARE科技持續、快速發展的技術和商業模式。SEMISHARE科技倡導的開放式創新的活動包括產品與技術、過程控制、能力提升、知識管理、共享平臺和執行。

        Products and Technology產品與技術

        提供更先進的測試技術解決方案,是SEMISHARE科技開放與協作式創新的實踐之果,我們通過系統化整合、知識管理與員工能力的提升,由此激發創新活力和提高公司的綜合競爭能力,提供快捷、高效、有競爭力的解決方案。

        Process control過程控制

        我們在借鑒行業最佳實踐和自我總結的基礎上,通過風險約束、流程指引、標準規范為產品、軟件的開發提供過程、方法和最佳實踐的指導,構建了SEMISHARE通用的過程控制系統。并通過強化過程執行,形成固定的標準規范和定制原則。

        • 能力提升

          基于SEMISHARE核心價值與文化,從組織協同、技術架構、業務發展的需要和結合自身業務特點定義,公司從領導力、執行力、系統思維、能力、組織協同五個方面建立個人提升舉措,規劃實訓體系與課件,并定期評估員工現有能力與目標能力的差距,指導員工制定切實可行的能力發展計劃,借助項目實訓、導師制、在職培訓、有指導的自學和在職進修實施能力提升計劃。

        • 知識管理

          SEMISHARE科技倡導學習、分享與實踐的工作氛圍,通過知識社區、文化刊物和知識庫,確保知識與經驗的充分獲取與使用,使員工能夠更快速、更準確地找到解決問題的途徑;通過定期的專項研討,建立互動式的交流、學習與創新的平臺,營造良好的交流文化與氛圍,保證知識的生命性,以獲得更高的經營績效。

        • 共享平臺

          為了在公司范圍內實現通用性方法和技術的充分共享,并共同探索新方法、新技術,合力攻克關鍵技術難題,SEMISHARE科技建立了公司級跨越組織單元的共享平臺,統一管理和使用專業化資源,并有選擇地與合作伙伴共建技術能力提升中心,從而促進自身業務的發展,最大限度地發揮公司整體的技術能力。

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